近期，在浙農股份2022年“青苗計劃”暑期體驗行出征儀式上，18名學員在領導、老師的囑托聲中整裝待發(fā)，他們將在各涉農單位專業(yè)導師的帶領下奔赴基層一線開展為期約兩個月的暑期體驗實習。此時的他們，眼神中有憧憬期待，亦有緊張彷徨。他們憧憬期待，是因為他們經過層層選拔及集中培訓才得以成為“青苗計劃”暑期體驗行的一員，終于有機會到田間地頭施展自己的才華；他們緊張彷徨，是因為作為20出頭的在校大學生，到企業(yè)從事為農服務工作的經驗基本為零。在這個火熱的夏天，杭州、嘉興、湖州、溫州、金華……幾乎省內每一個地方都有“青苗”們的身影，他們奔跑在田間地頭識別病蟲害，他們拿著測畝儀測量土地面積，他們操控著無人機進行植保飛防，他們奔波在拜訪零售商的一線，他們深入農民群體召開農民會，用奮斗描繪著青春最美的畫卷。 ??
浙農股份“青苗計劃”暨農業(yè)高技能人才培養(yǎng)項目源起于2015年浙農股份與浙江經貿職業(yè)學院合作的“農資訂單班”，是公司為響應國家技能人才培養(yǎng)方針政策，進一步探索培養(yǎng)適應新時代鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略人才需求的校企深度合作新模式，力爭培養(yǎng)一支具備為農服務情懷、掌握農機農藝技能、認同浙農企業(yè)文化的高素質技能人才隊伍。今年以來，浙農股份對該項目進行優(yōu)化運營并新引入“鄉(xiāng)村振興百強校”溫州科技職業(yè)學院進行合作。經過前期的宣講、面試選拔及集中培訓，兩校共有18名同學參與本次暑期體驗行。
“晨興理荒穢，帶月荷鋤歸”“汗滴禾下土”是學員們暑期實習階段工作的最真實寫照。今年浙江省各地均拉響了高溫紅色警報，連續(xù)幾周出現40多度的高溫，而“青苗”學員的熱情正如這連日的高溫一樣高漲，他們始終堅持奔走在一線田間地頭為農服務。他們流過汗，高溫天奔波在外衣服常常是濕了又干，干了又濕；他們流過血，巡田時作物和雜草的葉子一不小心就劃傷了他們的手臂；他們流過淚，初到基層人生地不熟，看到宿舍空調又是壞的那一剎那，委屈涌上心頭……但他們沒有退縮，始終不忘為農服務初心、牢記為農服務使命。為了配合農戶的作息以及無人機飛防的作業(yè)要求，他們常常5點就起床工作，中午進行短暫的休整后一直要忙到晚上9點多，曬得黝黑的皮膚就是他們辛勤工作的見證。在這近兩個月的實習過程中，他們經歷了太多的人生第一次，第一次摸黑在田里吃飯，第一次巡田查蟲，第一次調制農藥，第一次用無人機實操打藥，第一次與種植大戶簽訂土地租賃合同，第一次協(xié)助召開農民會，第一次拜訪客戶，第一次被熱情的農戶邀請留下來共進午餐等等。剛開始實習的時候，學習農學的同學對一些病蟲害知識還停留在書本上好像出現過的階段，學習非涉專業(yè)的同學更是兩眼一抹黑，現如今，經過近兩個月的實戰(zhàn)歷練，水稻中常見的“三病”稻瘟病、稻曲病、紋枯病及常見的水稻蟲類二化螟、稻縱卷葉螟、稻包蟲等他們不僅能脫口而出，更能在田間進行辨別。他們這些農資小白正是從這一次次的人生第一次起步，逐步成長為準農資業(yè)務員。
成功的花，人們只驚現她現時的明艷，然而當初她的芽兒，卻浸透了奮斗的淚泉。暑期這段時間的實習，“青苗”同學們紛紛表示收獲頗豐、感慨萬千。
據悉，在結束暑期體驗行后，學員將與所在單位將進行雙選，最終通過考核的學員將正式組班入選“青苗計劃”，開啟在浙農新一篇章的挑戰(zhàn)。
??????????????????????????????????（浙農股份 毛越凡）
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